IHRE BENEFITS BEI MDI
Arbeiten @ MDI heißt…
…gemeinsam frühstücken.
Frühstück @ MDI
Wir sitzen, wir plaudern und starten mit einem gemütlichen Frühstück jeden Montag gemeinsam in die neue Woche – sponsored by MDI.
…gemeinsam mittagessen.
Lunch Fix @ MDI
Unser „Lunch Fix“ ist uns ans Herz gewachsen. Jeden Mittwoch bestellen wir bei einem anderen Lieferservice in Wien und essen gemeinsam zu Mittag. MDI übernimmt €3 / Person.
...Snacks.
Immer ein Snack griffbereit
Für die kleine Pause zwischendurch, stehen Obst, Nüsse und Kekse zur freien Verfügung.
…After-Work-Entspannung.
MDI Stammtisch
Einmal im Monat lassen wir uns nach der Arbeit in eines der zahlreichen coolen Lokale rund ums Office treiben, zum MDI Stammtisch – sponsored by MDI. Wir essen, lassen die Arbeit mal Arbeit sein und tauschen uns über Dinge aus, die uns Freude machen.
…im Happel-Stadion Runden drehen.
MDI @ Business Run
Wir nutzen den jährlichen stattfindenden Business Run als Team Event, um uns mal so richtig körperlich auszupowern und als Team zu wachsen.
…die Fest feiern, wie sie fallen.
Feiern @ MDI
Während wir bei der Weihnachtsfeier festlich speisen und ausgelassen tanzen, führt uns das Sommerfest an kreative Outdoor-Challenges in und um Wien heran. Gutes Essen und das ein oder andere Gläschen sind natürlich auch hier dabei.
…Geburtstage feiern.
Geburtstag @ MDI
Mit Musik, Sekt, Knabbereien und allen lieben TeamkollegInnen.
…immer in Austausch sein.
Deine Zufriedenheit ist uns wichtig
In regelmäßigen Kurzerhebungen hast du die Möglichkeit mittels TeamEcho, anonym Feedback zu geben, deine ehrliche Meinung mitzuteilen und loszuwerden, was dir wirklich am Herzen liegt.
…flexibel arbeiten.
Flexible Arbeitszeiten
In den meisten Berufsfeldern bei MDI gibt’s keine strengen Kernarbeitszeiten, Beginn und Ende des Arbeitstages können flexibel gelegt werden. Das ist unser Beitrag zur Work-Life-Harmony in unserem Team.
…auch mal nicht im Büro sein.
Home Office
Bis zu 40% Home-Office Zeit können MDI MitarbeiterInnen genau dort verbringen, wo sie möchten: Zuhause am Schreibtisch, im Caféhaus, oder auch mal am Strand.
…Feedback & Development leben.
Weiterentwicklung @ MDI
Wir leben Feedback: Quartalsweise gibt's den Development Talk zwischen direkter Führungskraft und MitarbeiterIn und halbjährlich intensivieren wir Feedback beim Führungskräfte-Feedback-Talk.
…Working Tools für Digital Productivity.
Tools & Gadgets
Beim Einstieg bekommt jede/r MitarbeiterIn einen Laptop sowie ein Mobiltelefon zur Verfügung. Außerdem arbeiten wir mit Tools wie Kanban-Flow, Google-Docs und einer Cloud-basierten Trainings- und Kundendatenbank.
…mitreden.
Mitreden @ MDI
Wir glauben, dass die besten Ergebnisse aus einer Mischung von top-down und bottom-up entwachsen und jedeR mitreden darf – manifestiert in unserem internen Zielesystem OKR.
…gemeinsam wachsen.
Agile Leadership Forum
Mit dem Agile Leadership Forum schaffen wir einmal im Jahr eine intensive, zweitägige Weiterbildungsplattform rund um das Thema Agile Führung und Führen in der digitalen Transformation. Alle MitarbeiterInnen sind herzlich dazu eingeladen.
…ein großes Netzwerk haben.
MDI TrainerInnen
Mit über 200 TrainerInnen weltweit verbinden und Austausch und Zusammenarbeit. Hinzukommen spannenden KundenInnen aus allen Branchen, MDI PartnerInnen und starken KooperationspartnerInnen, die mit uns gemeinsam Lösungen anbieten.
…Impact haben.
Soziale Projekte @ MDI
Wir unterstützen die wundervolle Arbeit von Unicef. Seit Jahren verzichten wir deshalb auf den Versand von Weihnachtsgeschenken und spenden lieber an weltweite Bildungskonzepte. Auch eine Charity Aktion rund um unser Agile Leadership Forum unterstützt Unicef, konkret das Projekt „Wasser für Syrien“.